LA SOLUCIÓN DE LOS CONFLICTOS

El conflicto humano es una situación en que dos o más individuos con intereses contrapuestos entran en confrontación, oposición o emprenden acciones. Hemos escuchado muchas veces que la violencia genera violencia, lo cual nos hace entender que las vías de solución a cualquier tipo de problema deben de ser pacíficas, Leer más…

SEGURIDAD DEL TRABAJADOR

La Ley Federal del Trabajo es una herramienta que provee el propio legislador para mantener un equilibrio entre las partes en la relación laboral como lo son los trabajadores y patrones, en esta ley se expresan las normas que han de regir las relaciones durante la jornada laboral, unos de Leer más…

EL CONTRATO COLECTIVO DEL FUTURO

Cuando hablamos de las relaciones colectivas de trabajos, sabemos de antemano que estas son las relaciones que se dan entre trabajadores y el patrón, por lo general o casi siempre las relaciones colectivos de trabajo se establecen a través de un contrato en patrones y trabajadores sindicalizados, en este argot, Leer más…

Evolución del Contrato-Ley en México

El contrato colectivo de trabajo establece los derechos y obligaciones entre los trabajadores y los patrones en una relación laboral, debemos recordar que un contrato colectivo establece los lineamientos y derechos que los trabajadores y patrones deben seguir, los contratos colectivos son celebrados por los sindicatos, quienes a través de Leer más…

EL EFECTO DE LAS RELACIONES COLECTIVAS

Si nos preguntamos como nacen las relaciones colectivas del trabajo, quizás la respuesta no sea tan sencilla, porque para poder responder el origen, debemos partir de la historia del derecho laboral mexicano,  la constante ha sido la lucha incansable por mejores condiciones laborales, la exigencia de los trabajadores por una Leer más…

PERSONAS CON CAPACIDADES DIFERENTES

Las personas con capacidades diferentes han sido objeto de discriminación y maltrato, principalmente desde su seno familiar, en encuestas recientes se han manifestado que la propia familia de la persona con capacidad diferente, lo ve como una carga, un ser improductivo, sin oportunidad alguna de llegar a ser algo en Leer más…

TRABAJOS CON ESTATUTO ESPECIAL

Como ya sabemos nuestro derecho laboral es de carácter general, en nuestra Ley Federal del Trabajo, establece los derechos y obligaciones a los que son sujetos todo aquel ser humano que tenga una relación laboral, en específico señala que estos derechos se aplicarán en igualdad de género, es decir, los Leer más…